227.重奖功臣


小说:重生后,我的目标是太空  作者:观海听涛
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节点二二 ↓
        听到奖励,李甫立刻站起身,脸上露出得意的笑容,戏谑地说:“还是秦总够意思!就知道你不会忘了我这个兄弟!有了这笔钱,我就能在我老爸面前好好邀功了!”秦嬴看着他张扬的模样,无奈地摇了摇头,但却纵容地说:“你小子,性子还是这么跳脱。不过,此次你确实帮了不少忙。记住,人脉是商业资源的重要组成部分,但真正的合作,终究要建立在互利共赢的基础上。”

    李甫笑嘻嘻地说:“知道啦秦总!”心里已经开始盘算着怎么跟老爸李震雄炫耀这份奖励。

    秦嬴的目光转向李甫的爱妻、一位身着粉色宽松连衣裙的漂亮女子张曼曼。

    他温柔地说:“曼曼,你也辛苦了,在此次战役中,你陪着李甫一起陪着我在办公室里苦熬,承受着煎熬,也奖励你1亿港元,也算是大汉投资给你肚子里的孩子的礼物,希望你生出来的这个孩子,是一个儿子,替李甫争家产。”

    哈哈哈哈!众人大笑起来。

    张曼曼心潮澎湃,激动至极,点了点头说:“谢谢秦总,没想到我陪我老公,在您办公室待了几天,也会奖励,您真是钱多啊!”

    哈哈哈哈!众人又大笑起来。

    秦嬴又侧头对王昭盈说:“昭盈,那些天,你一直负责后勤保障与信息协调工作,细致入微,确保了各项工作的顺利推进。除了刚才在大会上宣布奖励你的10万港元,现在再奖励100万港元。”王昭盈身高1.68米,身形纤细,长相清秀,听到奖励,瞬间红了眼眶,激动地说:“多谢秦总……我只是做了一些微不足道的小事,没想到您会给我这么厚重的奖励。”说着,眼泪便落了下来。

    秦嬴温和地说:“后勤保障是战役胜利的重要支撑,没有你们在后方的稳定输出,前方的将士便无法安心作战。你的付出,我都看在眼里。”

    随后,秦嬴提到了几位未到场的功臣。

    他说:“汪明白、乔明慧、刘琦、唐卡,虽未直接参与此次资本战,但汪明白在内地秦氏集团为我稳住继承权。乔明慧在东南亚开拓超宝集团市场。刘琦在内地宋城,组建大明投资,负责超佳集团的运营。唐卡稳住印尼镍矿,提升业绩,为我们的商业版图拓展立下了汗马功劳。各奖励你们1亿港元,奖金待会将直接划入你们的账户。”此时,会议室的全息投影设备启动,汪明白和乔明慧的身影出现在屏幕上。汪明白身高1.59米,个子是矮了点,但是,面容沉稳,作为秦氏集团总裁,他身着黑色西装,气场强大,激动地说:“多谢秦总认可,我定不辜负您的信任,继续稳住秦氏集团的根基。”

    乔明慧则身高1.71米,身着一袭红色旗袍,身姿曼妙,容颜姣好,作为超宝集团东南亚区域总裁,她坚定地说:“多谢老公。东南亚市场的拓展工作我会继续推进,为集团的全球化布局贡献力量。”张曼曼见乔明慧当众称呼秦嬴为“老公”,不由心酸酸的,偷偷地转身抹泪。

    刘琦、唐卡分别在内地宋城和印尼镍矿里,他们微微欠身,向秦嬴问好。秦嬴微微颔首说:“汪总,乔总,你们二人,一个镇守内地根基,一个开拓海外市场,都是我商业帝国的重要支柱。希望你们继续坚守岗位,再创佳绩。”

    汪明白向秦嬴敬了一个不太标准的军礼,便关闭了视频。

    乔明慧眼中满是爱慕,崇拜地说:“多谢老公。这都是我应该做的,能为你分担,我很开心。”

    秦嬴看着视频中的她,宠溺地说:“夫人,辛苦你了。记住,事业再重要,也要照顾好自己。你永远是我最坚实的后盾。”

    他的智表监测到乔明慧的情绪:“极度幸福+深爱+坚定。身体状况良好,略有疲劳,建议适当休息。”

    秦嬴将这份关切记在心底,点了点头说:“你在异国他乡不容易,要找机会,好好休息,不要太拼了。过段时间,我去泰国看你。”

    乔明慧点了点头,关闭了视频。

    刘琦恭敬地说:“报告秦总,大明投资已经组建完成,收购了秦氏集团在宋城市区的一个宋耀楼盘作为办公住宿和研发中心地点,这个楼盘很大,若是纯按居住人口来计算,可以容纳5万人,鉴于秦总之前说过,以后,我们还要收购内地的小银行,组建大银行,所以,我提前筹划,这个楼盘在城内,但是,距离城郊的超佳集团所在地宋趣楼盘不远,车程15分钟,不堵车。因为这是秦氏集团的资产,所以,我们溢价收购,总耗资100亿元。”

    秦嬴点了点头,刘琦便关闭视频。

    唐卡原本是大汉投资的资本运营总监。

    之前,刘琦从印尼镍矿董事长兼总裁的位置上调到山海证券任董事长兼总裁,所以,唐卡下沉到大汉投资旗下的印尼镍矿任董事长兼总裁,也算是大汉投资旗下的一方诸侯了。他向秦嬴报告印尼镍矿的运营和收益情况,也关闭了视频。

    接着,秦嬴给泛知科技东南亚区域总裁陈嘉明奖励1000万元,给泛知科技欧美区域总裁杰克奖励1000万元。

    李甫邀请众人晚上到冰岛饭店吃饭,便搂着张曼曼离开了大汉投资。其他人各就各位,去工作去了。

    秦嬴在办公室的大套房里休息。

    ……

    数小时后,湾流G650平稳降落在新加坡樟宜国际机场。

    何杏一行刚走出贵宾通道,便看到新加坡分公司的负责人已等候在旁。

    寒暄过后,众人驱车前往分公司。

    沿途的新加坡街头,整洁有序,高楼林立,充满了国际化大都市的活力。

    何杏看着窗外的风景,心中暗下决心,一定要让新加坡分公司重焕生机。

    新加坡分公司的全体员工大会上,何杏站在台上,目光扫过台下的员工,威严地说:“各位同事,我知道大家近期都很关心公司的发展情况。目前,我们分公司存在员工冗余、效率低下、成本高企等问题,若不及时改革,终将被市场淘汰。”

    台下顿时响起一阵窃窃私语,不少员工脸上露出焦虑与不安的神色。

    何杏抬手示意大家安静,又严肃地说:“我今天在这里明确告诉大家,公司将启动裁员计划,同时全面上线数字化智慧化系统。裁员不是为了淘汰谁,而是为了优化资源配置,让真正有能力、有担当的员工能有更好的发展平台。对于被裁的同事,公司会按新加坡当地的法律法规,足额发放补偿金,并为大家提供就业推荐服务。”一位老员工站起身,激愤地问:“何总,我们在公司工作了这么多年,没有功劳也有苦劳,为什么要裁掉我们?”

    何杏看着他,温和地说:“我理解你的心情。但商业竞争不进则退,公司要想生存下去,就必须与时俱进。数字化系统上线后,很多重复性的工作将被自动化取代,这是行业发展的必然趋势。我们不能因为怀旧,就阻碍公司的发展。对于有能力的员工,公司会提供转岗培训的机会,让大家适应新的工作岗位。”她顿了顿,继续说:“我知道改革会带来阵痛,但阵痛之后,便是新生。公司的发展离不开每一位员工的努力,我希望大家能理解并支持公司的决定。只要我们齐心协力,积极拥抱变化,就一定能让分公司走出困境,再创辉煌。”

    何杏的话语真诚而有力量,渐渐平息了员工们的情绪。

    随后,她与分公司的管理层召开专项会议,详细部署了裁员与数字化系统上线的具体事宜,明确了时间节点与责任人。

    会议结束后,她没有休息,而是亲自前往各部门视察,与员工们面对面交流,了解他们的诉求与困难。

    随后,何杏全身心投入到新加坡分公司的改革工作中。

    她每天只睡四个小时,其余时间不是在开会、看报表,就是在与员工沟通、监督数字化系统的上线进度。

    深夜的分公司办公室,总能看到她忙碌的身影,灯光将她的影子拉得很长,映照出她的坚韧与执着。

    在她的推动下,新加坡分公司的裁员工作顺利完成,共裁撤冗余员工120人,发放补偿金共计800万新元。

    数字化智慧化系统也成功上线,实现了业务流程的自动化、财务核算的精准化、客户服务的智能化,运营成本预计每月可降低30%。

    紧接着,何杏带着保镖、秘书、翻译,备好精心挑选的礼物,开始拜访新加坡的百亿富豪。

    第一位拜访的,是新加坡地产大亨黄瑞祥。

    黄瑞祥的办公室位于新加坡中心商务区的顶层,视野开阔,可俯瞰整个新加坡的城市风光。

    何杏走进办公室,微笑着伸出手,含笑说:“黄先生,久仰大名。我是金贵保险的何杏,今日前来拜访,一是向您表达敬意,二是希望能与您探讨合作的可能。”黄瑞祥起身与她握手,审视地说:“何总年轻有为,倒是少见。不知你所说的合作,具体是指什么?”

    何杏从容地坐下。

    秘书将准备好的礼物递上,何杏这才开口说:“黄先生,我知道您一直非常关注公益事业。这是我们秦悍施琼除癌全球基金会的最新年报,里面详细记录了基金会对全球癌症患者的救助情况。我们希望能邀请您加入金贵保险,购买我们的健康保险产品,同时与秦悍施琼基金会绑定,共同为公益事业贡献力量。”黄瑞祥接过年报,仔细翻阅起来。
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